Szkolenia Cybersecurity Awareness

Szkolenia Cybersecurity Awareness

Cybersecurity awareness. Każda firma popełnia inne błędy – my pracujemy na Waszych
Wycofujemy nudne prezentacje na rzecz treningu opartego o próby nadużyć charakterystyczne dla Twojego środowiska. Zespół operuje na przykładach z własnej codzienności, a nawet: dedykowanych platformach szkoleniowych, Ty zyskujesz zaś systemową odporność i czas, który zaoszczędziłeś na obsłudze incydentów wywoływanych przez błąd ludzki.

Ludzki firewall – ochrona firmy
w rękach Twojego zespołu

Pełna zgodność z wymogami NIS2 i RODO

Na szkoleniach działamy na przykładach konkretnych sytuacji z Twojej firmy i branży i przekładamy je na obowiązki wynikające z NIS2 i RODO – po szkoleniu pracownik wie, jak się zachować w sytuacji zagrożenia i gdzie leży jego odpowiedzialność. Działa to też w drugą stronę: im mniej drzwi do firmy zostaje otwartych (a to zapewniają właśnie szkolenia!), tym rzadziej Ty musisz zajmować się prawnymi konsekwencjami.

Automatyzacja onboardingu nowych pracowników

Na życzenie wdrażamy dedykowaną platformę szkoleniową, która przeprowadza nowych pracowników przez proces onboardingu, wyposażoną w interaktywne treści dopasowane do ról i rodzaju dostępów. Materiały powstają na bazie tego, co faktycznie dzieje się w Twojej firmie, więc nowa osoba od początku pracuje na scenariuszach, z którymi później się spotka. Wiedza nie rozmywa się w ten sposób przy rotacji – zostaje w systemie i działa razem z zespołem.

Odporność finansowa oparta na prewencji

Każda infekcja systemu to konkretna faktura za przestój, nadgodziny specjalistów i utracone zaufanie kontrahentów. Skupiamy się na tym, aby Twoi pracownicy przestali być najsłabszym punktem w budżecie – uczymy ich rozpoznawać pułapki oraz zagrożenia i prawidłowo na nie reagować. Dzięki temu unikasz gwałtownych wydatków na ratowanie danych i łatanie wizerunku po incydencie… który wcale nie musiał się wydarzyć.

Te same sytuacje, inne decyzje

Na szkoleniach pracujemy na przykładach sytuacji, które kończą się stratą w firmach o podobnym profilu – pokazujemy je w formie, w jakiej trafiają do pracowników na co dzień. Spotkania przeprowadzamy nierzadko w oparciu o prawdziwe incydenty, których symulacje przeprowadzamy tuż przed cyklem szkoleniowym: traktujemy usługi jako całość, unikając odhaczania nudnych prezentacji.

Metodyczne podejście do ludzkich błędów

  1. Analiza podatności i audyt świadomości kadr
  2. Przeprowadzenie kontrolowanej symulacji phishingowej
  3. Analiza reakcji pracowników i identyfikacja krytycznych luk w czujności
  4. Realizacja sesji warsztatowych lub uruchomienie narzędzi treningowych
  5. Weryfikacja postępów poprzez ponowne testy sprawdzające nowe nawyki
  6. Dostarczenie raportu końcowego z twardymi danymi o wzroście odporności

Co otrzymasz – czyli efekty uszczelniające Twój biznes

  • Personalizacja ścieżki edukacyjnej na bazie błędów

    Przed modułami szkoleniowymi przeprowadzamy audyty wykazujące, jak zespół reaguje na manipulację bez wcześniejszego przygotowania. Wyniki symulowanych ataków pozwalają nam wyłapać konkretne luki i dopasować program szkolenia do realiów Twojej organizacji. Omijamy ogólniki – skupiamy się na eliminacji błędów, które faktycznie pojawiają się w procesach Twojej firmy, co gwarantuje wysoką efektywność nauki już od pierwszej minuty.

  • Program kształtowania nawyków i instynktów obronnych

    Pracownicy przechodzą przez symulowane sytuacje kryzysowe, w których uczą się identyfikować ukryte intencje nadawcy i techniki wywierania presji. Pokazujemy mechanizmy działania przestępców na przykładach dostosowanych do specyfiki ich codziennych obowiązków. Każdą sekcję kończymy intensywną nauką i budowaniem nowych, lepszych wzorców, by budować pewność pracowników w podejmowaniu bezpiecznych decyzji w przyszłości.

  • Dokumentacja zachowania należytej staranności

    Dostarczamy komplet raportów i zestawień, które stanowią twardy dowód dla organów nadzorczych w przypadku kontroli RODO lub NIS2. Puste deklaracje zastępujemy gotowym materiałem procesowym – z jego pomocą potwierdzasz, że firma aktywnie zarządza ryzykiem ludzkim i systemowo edukuje kadry. Budujesz w ten sposób linię obrony wykazującą realne działania prewencyjne – i unikasz kar finansowych za rażące zaniedbania.

Projektujemy bezpieczne zachowania – nie gotowe produkty

Większość programów edukacyjnych startuje z poziomu odpalania schematu – my zaczynamy zaś od precyzyjnego namierzenia luk w Twojej organizacji. Przed przystąpieniem do nauki sprawdzamy, jak zespół reaguje na rzeczywiste techniki manipulacji i w których procesach jego czujność zawodzi najczęściej. Szkolenie staje się więc naturalną odpowiedzią na konkretne, wykryte deficyty.

Case Studies

Jak wygrać z niewidzialnym atakiem typu „low and slow”? Historia współpracy z SFD

Tradycyjne firewalle często milczą, gdy serwery e-commerce zaczynają zwalniać. W przypadku SFD zmierzyliśmy się z zagrożeniem, które naśladuje ruch klientów, by po cichu paraliżować sprzedaż. Dzielimy się historią połączenia sił z wewnętrznym działem IT klienta, wdrażając inteligentną automatyzację Graylog i Cloudflare, która identyfikuje cyfrowe anomalie w milisekundy.

Jak pomogliśmy zmienić pracowników w najsilniejsze ogniwo systemu bezpieczeństwa?

90% cyberataków celuje w ludzi, a nie w kod. Dzielimy się tym, jak w SFD przeprowadziliśmy zaawansowane testy socjotechniczne i cykl warsztatów, które drastycznie obniżyły podatność zespołu na phishing. Zobacz, jak dzięki autorskiej platformie e-learningowej i metodzie synergii zbudowaliśmy trwałą kulturę bezpieczeństwa w całej organizacji.

Całodobowy nadzór SOC nad rozproszoną infrastrukturą IT, czyli historia współpracy z GTV BUS

Przy flocie liczącej setki komputerów, czas reakcji na incydent jest kluczowy. Zobacz, jak wdrożyliśmy w GTV BUS system Security Operation Center (SOC) działający w trybie 24/7. Dowiedz się, jak synergia systemów XDR i SIEM z wiedzą naszych analityków pozwoliła na błyskawiczną mitygację zagrożeń, odciążając wewnętrzny dział IT.

SFD: 100% dostępności e-commerce podczas ekstremalnego piku Black Week

Jak utrzymać wydajność największego sklepu z suplementami, gdy ruch rośnie kilkukrotnie, a hakerzy przypuszczają zmasowany atak DDoS? Przeczytaj o kulisach naszej współpracy z SFD, w ramach której proaktywny nadzór, optymalizacja cache i inteligentne reguły WAF zapewniły nieprzerwaną sprzedaż w najbardziej gorącym okresie roku.

Cyfrowy immunitet SFD S.A. Jak zautomatyzowaliśmy odpieranie ataków DDoS?

Dowiedz się, jak połączyliśmy siły z zespołem IT największego gracza w branży suplementów, by stworzyć system, który samodzielnie uczy się rozpoznawać i blokować złośliwe boty.

Mierzalny spadek podatności na ataki w SFD S.A. Historia współpracy

Mniej teorii – więcej kontrolowanych ataków symulowanych na każdym szczeblu organizacji. Sprawdź, jak dzięki twardym danym z audytu i wdrożeniu dedykowanej platformy e-learningowej, lider branży suplementów wyeliminował luki w obszarze bezpieczeństwa pracowników.

Krytyczne aktualizacje SFD S.A. bez sekundy przestoju magazynu i sprzedaży.

Jak przeprowadzić upgrade systemów WMS i MRP w firmie tej skali bez przestojów? Odpowiedzią okazały się nocne okna serwisowe i pełna synergia z wewnętrznym działem IT. Dostarczyliśmy twarde wsparcie przy migracji baz danych i serwerów, dbając o to, by zespół klienta zachował pełną kontrolę nad swoim środowiskiem.

Audyt OSINT i kontrolowany phishing w KOSD Niemodlin.

Sprawdziliśmy, co o firmie wie potencjalny agresor i jak na celowany atak zareagują pracownicy. Zobacz, jak pozyskaliśmy konkretne dane o podatnościach, przeprowadziliśmy audyt sieci Wi-Fi i wdrożyliśmy wsparcie techniczne dla wewnętrznego działu IT w załataniu luk.

Budowa architektury hybrydowej i centralizacja Active Directory w Uniformix

Zorganizowaliśmy przejście z modelu rozproszonego na wysokodostępne środowisko AD (lokalne + K3 Cloud). Zrealizowaliśmy migrację stacji roboczych bez utraty danych oraz wdrożyliśmy bezpieczny dostęp zdalny (VPN), wspierając wewnętrzne IT w przejściu na scentralizowane zarządzanie tożsamością.

Cementownia Odra: dwie godziny, które obnażyły luki w bezpieczeństwie

Weszliśmy do siedziby klienta jako „serwisant MS Teams” i sprawdziliśmy, jak daleko zajdziemy. Audyt socjotechniczny pokazał, że najdroższy firewall nie pomoże, gdy pracownik ufa nieznajomemu. Zobacz, jak test prawdy stał się dla nas i wewnętrznego działu IT solidną podkładką do zmiany kultury bezpieczeństwa w całej firmie.

Jak wzmocniliśmy fundamenty platformy Ekostrateg? Od audytu black-box do pełnej odporności systemu

Dla Atmoterm S.A. bezpieczeństwo danych to obietnica złożona klientom. Przeprowadziliśmy rygorystyczne testy penetracyjne aplikacji atmoterm360 metodą black-box, symulując realne ataki z zewnątrz. Dzięki naszej diagnozie i ścisłej współpracy z programistami klienta, wyeliminowaliśmy krytyczne podatności (m.in. Stored XSS), budując trwałą kulturę bezpieczeństwa bez ograniczania swobody działania wewnętrznego działu IT.

FAQ

Każda decyzja ma drugą stronę.
Tutaj ją pokazujemy!

FAQ

Technologia blokuje masowe ataki – niestety, hakerzy coraz częściej omijają te filtry, celując bezpośrednio w emocje i zmęczenie człowieka. Wystarczy jeden ludzki błąd, by wpuścić intruza w szeregi organizacji, czego nie zatrzyma nawet najdroższe wdrożenie. Inwestycja w ludzi tworzy ostatnią, najskuteczniejszą linię obrony – pracownik, który potrafi świadomie zweryfikować zagrożenie, chroni firmę tam, gdzie algorytmy zawodzą. Jako IT-Develop na co dzień doradzamy zarządom największych firm, jak łączyć postępy technologiczne z edukacją – i często proponujemy synergię obydwu rozwiązań.

W ramach całości działań zajmujemy się również dokumentacją prowadzoną przed i po szkoleniu – widać w niej spadek liczby kliknięć w symulowane pułapki oraz wzrost liczby poprawnych zgłoszeń do działu IT. Mierzymy również czas reakcji zespołu: sprawdzamy, jak szybko pierwsza osoba zaraportuje incydent, co drastycznie skraca okno operacyjne dostępne dla potencjalnego włamywacza. Najważniejszym parametrem, którego nie zastąpi żadna tabelka, jest jednak przebieg reakcji na symulowane zdarzenie. Testy phishingowe, które zalecamy wykonać przed i po zakończonym cyklu szkoleń, bezlitośnie weryfikują postępy – dobieramy ich scenariusz tak, by przećwiczyć dopiero co zdobyte umiejętności.

Budujemy kulturę wspólnej odpowiedzialności – wciągamy pracowników do gry, w której dział IT występuje w roli partnera. Wykluczamy też szukanie winnych na rzecz zrozumienia mechanizmów zdolnych zmylić każdego. Co absolutnie kluczowe: podczas warsztatów przekazujemy techniki przydatne w codziennym życiu, takie jak bezpieczne korzystanie z publicznych sieci w podróży, ochronę domowych finansów czy weryfikację deepfake'ów. Pracownicy dostrzegają, że ta wiedza realnie chroni nie tylko zasoby firmowe, ale również ich własną prywatność i majątek. Takie podejście eliminuje poczucie narzuconego obowiązku – zespół widzi inwestycję w ich osobiste bezpieczeństwo i kompetencje cyfrowe, co pozwala na zacieśnienie więzi z organizacją i bardziej efektywną naukę.

Dostosowujemy poziom trudności i język przekazu do rzeczywistych kompetencji danej grupy – unikamy wrzucania wszystkich do jednego worka. Doświadczeni specjaliści otrzymują konkretną analizę zaawansowanych wektorów ataku, podczas gdy osoby mniej biegłe technicznie poznają fundamenty w oparciu o proste, życiowe analogie. Materiały projektujemy w sposób intuicyjny, skupiając się na funkcjonalności narzędzi, z których pracownicy korzystają każdego dnia. Różnice pokoleniowe wykorzystujemy jako atut w budowaniu odporności organizacji. Starsi stażem pracownicy wnoszą do zespołu większą dozę sceptycyzmu i życiowej ostrożności, co świetnie sprawdza się w wykrywaniu prób manipulacji. Młodsi koledzy sprawniej poruszają się w nowinkach technologicznych – szkolenie łączy te perspektywy, tworząc wspólną bazę wiedzy zrozumiałą dla każdego.

Edukacja ludzi przynosi najlepsze efekty w połączeniu z testami phishingowymi oraz audytami bezpieczeństwa. Regularne symulacje ataków pozwalają pracownikom przećwiczyć teorię w bezpiecznych warunkach – zespół utrwala poprawne nawyki poprzez bezpośrednie działanie. Audyty wskazują z kolei luki w procedurach, które wymagają dodatkowego omówienia podczas warsztatów. Kompleksową ochronę domyka sprawny incident response oraz precyzyjne zarządzanie infrastrukturą IT. Pracownik uzbrojony w wiedzę musi poznać jasną ścieżkę raportowania incydentu, by zespół techniczny mógł natychmiast odciąć zagrożenie. Łącząc te usługi, tworzymy szczelny ekosystem, w którym świadomość człowieka wspiera technologię, a procedury reagowania skracają czas ekspozycji na ryzyko do minimum.

Kto dziś odpowiada za Twoje cyberbezpieczeństwo?

Jeśli nie masz jednoznacznej odpowiedzi - to dobry moment, żeby ją ustalić.

Zacznijmy od rozmowy. Napisz do nas. Odpowiemy w 24h.

Formularz kontaktowy

Formularz kontaktowy